《弟子規(guī)》學(xué)習(xí)已經(jīng)在公司管理層中成功舉行了三個星期，為了讓大家能夠更好加深學(xué)習(xí)到的知識和感悟，2015年12月11日下午三點(diǎn)，在公司二樓會議室舉辦了一場《弟子規(guī)》學(xué)習(xí)分享會。

      此次分享會由黨支部書記、工會主席劉劍鋒主持。他首先高度贊揚(yáng)了大家在這12天中的表現(xiàn)：第一，能夠準(zhǔn)時參加，時間觀念有很大提升；第二，出勤率高，在司人員全部準(zhǔn)時參加，能夠看到大家的積極性；第三，學(xué)會了更好的分享，通過大家每日的學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)大家的分享更加接地氣、符合實(shí)際，并且在思想更謙遜、行動上更嚴(yán)謹(jǐn)。接下來，他向大家分享了自己通過《弟子規(guī)》學(xué)習(xí)的內(nèi)心變化：孝，教導(dǎo)我們要加強(qiáng)與父母長輩之間的溝通；悌，告訴我們平時要多與兄弟姐妹交流。簡而言之，家庭觀念更加深刻了。通過學(xué)習(xí)，他認(rèn)真去領(lǐng)悟了每一字、每一句，希望“星星之火，可以燎原”，讓這種學(xué)習(xí)的大氛圍影響到整個公司。

     通過劉副總的拋磚引玉，大家紛紛不由自主地分享了自己的感受：總工程師崔明思意識到自己對兒子的教育過于細(xì)致、拘謹(jǐn)，應(yīng)該給孩子更多的自由，從而激發(fā)出孩子更多的天性和天賦；副總經(jīng)理趙亮學(xué)到了讓孩子從做中去體驗(yàn)，用寬容去支持、關(guān)愛子女，進(jìn)而拓寬孩子的格局；管理部副經(jīng)理李磊意識到學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》的重要性，因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在很多行為與《弟子規(guī)》中相悖，如果不學(xué)的話，社會風(fēng)氣將會變得更加惡劣；管理部經(jīng)理李慧穎認(rèn)為每個人應(yīng)該全力以赴地去聆聽別人，學(xué)會有效溝通；工程部副經(jīng)理韓東講到“陪伴和影響”是對孩子最好的教育方式，我們應(yīng)該不斷校正自己的價值取向，告誡自己去提升這種意識……分享也引發(fā)了大家的童年回憶，讓大家從構(gòu)建“和諧家庭”討論到構(gòu)建“和諧公司”，歡聲笑語、暢所欲言讓這場分享會效果極佳。

    公司管理層《弟子規(guī)》的深入學(xué)習(xí)，是搭建“和諧公司”氛圍的重要基礎(chǔ)。通過領(lǐng)導(dǎo)層的深入學(xué)習(xí)，影響并帶動全公司員工的思想變化和行為規(guī)范，讓大家逐步落實(shí)好公司的每一項(xiàng)管理制度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)赝瓿珊妹恳豁?xiàng)工作。華電測控始終“追求卓越品質(zhì)、打造名牌企業(yè)、同創(chuàng)完美人生、共建和諧社會”，在主動提升自己的同時，不斷完善自己的服務(wù)意識。本次《弟子規(guī)》的學(xué)習(xí)，也是旨在更好地用心服務(wù)好每一個客戶，讓大家感受到華電測控不僅是汽包水位測控技術(shù)的專家，更能與客戶真誠合作，幫助客戶成功，寧可自己千辛萬苦，不讓用戶一時為難！

國貿(mào)部 劉濤報道