2018年8月5日下午，華電測控集團（籌建中）召開了人力資源部座談會。公司總經理劉吉川、副總經理劉劍鋒、人力資源部經理及部門員工參加了本次會議。會議主要圍繞人力資源部現狀及未來的發展方向、定位等方面展開。通過部門經理對現階段人事部門工作的總結，以及部門員工對人力資源的解析和分享，大家對待工作的嚴謹、認真的態度和飽滿的工作熱情使在場人員有了深刻的體驗。成長比成功更重要，唯有不斷地學習才能提升個人價值，為企業和社會創造無量貢獻。
       會上，劉吉川總經理對現階段人力資源部門的工作給予了嘉許和肯定，對公司集團化的發展道路更是信心堅定。劉總強調，人力資源是連接公司與員工的樞紐，起著至關重要的作用，同時人力資源的工作也充滿著壓力和挑戰。未來公司實現集團化，企業體量的擴充意味著人事部門不僅要站高位想問題，更要統觀全局謀發展，把培養企業教練作為未來人事部門發展的關鍵之一。橫向統籌運營管理，指導各分公司的人事工作有效地落地執行，縱向培養、儲備人才，建立企業教練培養機制，有效地將各個部門的干部培養成教練型人才，真正實現人力資源的優化。大家就會議內容表達了自身的感受，同時分享了工作、生活中的事例和體驗，整場座談會洋溢著輕松、愉悅的氣氛！
       此外，劉總強調，要注重企業員工的個人成長及“家文化”的灌輸，不論是在職、退休還是離職人員，都要讓他們感受到企業的關懷和溫暖，一程風雨一路陪伴，個人與企業榮辱與共、相輔相成。公司愿意給每一位員工提供自由發展的平臺，同時也感謝曾經為公司做出貢獻的家人，我們愿意看到新老員工百花齊放，更愿意真誠歡迎老員工的再度回歸。
       “以坦誠交朋友，以創新謀發展，以質量求生存，以服務贏榮譽，以改進拓市場”是華電測控一直堅守不變的經營方針，短短30字，深情暖人心。所有華電測控的員工，不論你走到哪里，請記住：我們不僅是工作上的同事，事業上的伙伴，更是前行路上的戰友，生活中的朋友！華電測控愿意用心溫暖每一個有你的瞬間，往后余生，一路同行！

管理部 劉冉報道